為便于供應(yīng)商及時(shí)了解政府采購信息，根據(jù)《財(cái)政部關(guān)于開展政府采購意向公開工作的通知》（財(cái)庫〔2020〕10號(hào)）和《廣西壯族自治區(qū)財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范政府采購意向公開工作的通知》（桂財(cái)采〔2022〕84號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將（更正）貴港市港北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局2025年7月至8月農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園綜合服務(wù)采購意向公開如下：? ? ? ?
| 序號(hào) | 采購項(xiàng)目名稱 | 采購需求概況 | 預(yù)算金額（萬元） | 預(yù)計(jì)采購時(shí)間（填寫到月） | 落實(shí)政府采購政策功能情況 | 備注 |
| 1 | ******服務(wù)中心運(yùn)營服務(wù) | 購買運(yùn)營服務(wù)內(nèi)容 （一）企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營支持服務(wù)。為入駐企業(yè)提供全周期服務(wù)，為農(nóng)民工等各類群體提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)能力測(cè)評(píng)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢和創(chuàng)業(yè)信息等服務(wù)；提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推薦、協(xié)助辦理相關(guān)營業(yè)所需************銀行對(duì)接），協(xié)助對(duì)接小額信貸、貼息貸款等融資渠道，提供法律咨詢、法律援助、權(quán)益維護(hù)服務(wù)；開展動(dòng)態(tài)用工監(jiān)測(cè)，每月更新入駐企業(yè)用工數(shù)量、職工名冊(cè)，建立企業(yè)用工臺(tái)賬，將企業(yè)職工及新招用勞動(dòng)力信息錄入廣西數(shù)智人社系統(tǒng)。 （二）人力資源保障服務(wù)?；谌腭v企業(yè)用工需求臺(tái)賬，針對(duì)性開展招聘對(duì)接、技能培訓(xùn)，為勞動(dòng)者和用工主體提供就業(yè)法規(guī)政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、求職登記、招聘登記、失業(yè)登記、就業(yè)登記、培訓(xùn)登記、職業(yè)介紹、勞動(dòng)維權(quán)等日常公共就業(yè)服務(wù)和用工服務(wù)，建立相關(guān)臺(tái)賬。指導(dǎo)勞動(dòng)者和用工主體申請(qǐng)辦理有關(guān)就業(yè)、培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)、社保等補(bǔ)貼。設(shè)立“港北區(qū)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園”微信視頻號(hào)做好綜合媒體宣傳服務(wù)。制作并宣傳用人單位推介、人社政策宣傳、活動(dòng)預(yù)告等各類宣傳短視頻，印制各類農(nóng)民工等活動(dòng)宣傳標(biāo)語，印制農(nóng)民工等政策宣傳材料，提高農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園知曉度與服務(wù)對(duì)象參與度，為農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園的運(yùn)營與健康發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。每年為勞動(dòng)者提供就業(yè)服務(wù)、職業(yè)技能培訓(xùn)推薦、創(chuàng)業(yè)服務(wù)不少于500人，每年為用工單位提供招聘服務(wù)不少于100家次，每年開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳咨詢活動(dòng)不少于6次，每年成功介紹城鄉(xiāng)勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就業(yè)500人以上。 （三）企業(yè)需求響應(yīng)機(jī)制。設(shè)立企業(yè)服務(wù)專員，定期走訪收集經(jīng)營痛點(diǎn)，聯(lián)動(dòng)政府部門解決證照、稅務(wù)、補(bǔ)貼申領(lǐng)等問題。 （四）崗位信息收集發(fā)布服務(wù)。通過辦理招聘登記、走訪企業(yè)等用人單位、對(duì)接公共就業(yè)（人才）服務(wù)機(jī)構(gòu)、零工市場(chǎng)（驛站）、勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)等方式，收集并發(fā)布區(qū)內(nèi)外全日制、非全日制用工、階段性用工、臨時(shí)性、零散性等招聘信息。采取“線上+線下”模式，動(dòng)態(tài)更新發(fā)布所收集的招聘信息。每年收集的各類就業(yè)崗位信息不少于1000個(gè)，每月發(fā)布招聘崗位信息不少于1期。 （五）組織開展招聘活動(dòng)。根據(jù)人社部門的招聘活動(dòng)計(jì)劃安排，每年自行組織開展各類招聘活動(dòng)不少于12場(chǎng)次，每場(chǎng)參加招聘用工主體******服務(wù)中心宣傳推廣。利用宣傳車、報(bào)紙、廣播、電視、微信、抖音、視******************服務(wù)中心進(jìn)行求職和招聘，增強(qiáng)影響力。每年通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)宣傳載體進(jìn)行宣傳報(bào)道不少于6次；每年制作和發(fā)布用人******服務(wù)中心功能與服務(wù)情況的主題宣傳片進(jìn)行宣傳；每年印制各類宣傳資料等不少于1萬份。 （七）動(dòng)員參加職業(yè)培訓(xùn)。開展職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等政策宣傳，做好城鄉(xiāng)勞動(dòng)力參加職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的登記工作，動(dòng)員、推薦、組織有參加職業(yè)培訓(xùn)意愿的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力到職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加培訓(xùn)，并收集整理好開展職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的相關(guān)臺(tái)賬資料。每年負(fù)責(zé)開展職業(yè)培訓(xùn)方面相關(guān)政策宣傳不少于6次，每年動(dòng)員推薦城鄉(xiāng)勞動(dòng)力參加職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的人數(shù)不少于100人，每年組織開展農(nóng)民工職業(yè)技能技術(shù)提升培訓(xùn)班不少于2次，人數(shù)不少于100人；每年組織開展企業(yè)管理人員能力提升培訓(xùn)班不少于2次，人數(shù)不少于100人；開展******服務(wù)中心運(yùn)營管理過程中各項(xiàng)業(yè)務(wù)、各種資料的收集、編目、歸檔和管理服務(wù)。建立基礎(chǔ)臺(tái)賬，真實(shí)記錄入駐企業(yè)信息、就業(yè)人數(shù)、參保繳費(fèi)、政策兌現(xiàn)及跟蹤服務(wù)數(shù)據(jù)，按月更新電子臺(tái)賬。 （九）創(chuàng)業(yè)孵化與資源對(duì)接服務(wù)。設(shè)立創(chuàng)業(yè)孵化功能區(qū)，為農(nóng)民工創(chuàng)辦企業(yè)提供孵化服務(wù)，落實(shí)場(chǎng)地減免、貸款貼息等政策；建立創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目庫與專家?guī)欤磕晔占瘍?yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，組織創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師開展指導(dǎo)；開展創(chuàng)業(yè)跟蹤服務(wù)，為孵化企業(yè)提供市場(chǎng)分析、經(jīng)營診斷、資源對(duì)接等深度服務(wù)。 （十）制度規(guī)范與標(biāo)識(shí)管理。完善管理制度，實(shí)行服務(wù)承諾、公開公示、限時(shí)辦結(jié)、目標(biāo)考核、監(jiān)督舉報(bào)和責(zé)任追究制度，并懸掛上墻，對(duì)外公布；規(guī)范園區(qū)標(biāo)識(shí)，園區(qū)入口設(shè)立公告牌（載明概況、政策、入駐企業(yè)及聯(lián)系方式）；企業(yè)廠房懸掛標(biāo)識(shí)牌（載明企業(yè)名稱、創(chuàng)辦人、入園時(shí)間、帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)）。 （十一）完成其他交辦工作。配合支持人社部門（采購方）開展其它就業(yè)服務(wù)工作，比如，交辦開展臨時(shí)性、階段性、緊急性的相關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、春節(jié)后集中送工等工作。 | 96 | 2025年08月 | 嚴(yán)格按照政府采購政策落實(shí) | ************服務(wù)中心的實(shí)體化建設(shè)，在期滿前完成運(yùn)營目標(biāo)任務(wù)（具體考核指標(biāo)見附件）。 |
本次公開的采購意向是本單位政府采購工作的初步安排，具體采購項(xiàng)目情況以相關(guān)采購公告和采購文件為準(zhǔn)。 ? ? ? ?
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?2025年08月22日? ? ? ? ?
附件信息:
